চট্টগ্রামে স্বাস্থ্য খাতে দক্ষ জনবল তৈরির লক্ষ্যে এভারকেয়ার⁠ ও হিউম্যান কেয়ার এন্ড টেকনিক্যাল ট্রেনিং সেন্টারের মধ্যে তিন মাস মেয়াদি হাসপাতাল ইন্টার্নশিপ বিষয়ক একটি সমঝোতা স্মারক (এমওইউ) স্বাক্ষরিত হয়েছে।এই চুক্তির আওতায় কেয়ারগিভিং কোর্স সম্পন্নকারী শিক্ষার্থীরা সরাসরি হাসপাতালের বাস্তব কর্মপরিবেশে ইন্টার্নশিপ করার সুযোগ পাবেন। এর মাধ্যমে তাঁরা রোগীসেবা, স্বাস্থ্যসেবা ব্যবস্থাপনা ও পেশাগত দক্ষতা অর্জনের বাস্তব অভিজ্ঞতা লাভ করতে পারবেন। সংশ্লিষ্ট ব্যক্তিরা বলছেন, এ উদ্যোগ দেশের শিক্ষিত বেকার যুবক-যুবতীদের জন্য স্বাস্থ্য খাতে কর্মসংস্থানের নতুন সম্ভাবনা তৈরি করবে।

প্রতিষ্ঠান দুটির কর্মকর্তারা জানান, আন্তর্জাতিক মানসম্পন্ন দক্ষ কেয়ারগিভার তৈরি এবং দেশ-বিদেশে কর্মসংস্থানের সুযোগ সৃষ্টি করাই এ উদ্যোগের মূল লক্ষ্য। বিশেষ করে জাপান, কানাডা, অস্ট্রেলিয়া, আয়ারল্যান্ড, নিউজিল্যান্ড, ফিনল্যান্ড, সুইজারল্যান্ড, ডেনমার্ক ও ইতালিসহ ইউরোপের বিভিন্ন দেশে কেয়ারগিভারের চাহিদা বাড়ছে। সেই চাহিদা পূরণে প্রশিক্ষিত জনশক্তি গড়ে তুলতে এ উদ্যোগ গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা রাখবে বলে তাঁরা জানান।
তাঁরা আরও বলেন, সঠিক প্রশিক্ষণ ও হাসপাতালভিত্তিক ইন্টার্নশিপ একজন কেয়ারগিভারের দক্ষতা ও আত্মবিশ্বাস বাড়াতে সহায়তা করে। এভারকেয়ারের সঙ্গে এই সহযোগিতার মাধ্যমে শিক্ষার্থীরা আন্তর্জাতিক মানের প্রশিক্ষণ ও পেশাগত অভিজ্ঞতা অর্জনের সুযোগ পাবেন, যা ভবিষ্যতে বৈশ্বিক কর্মক্ষেত্রে এগিয়ে যেতে সহায়ক হবে।
এ সময় এভারকেয়ার হসপিটালের পক্ষে উপস্থিত ছিলেন চিফ অপারেটিং অফিসার সমীর সিং, জিএম (অপারেশনস) নাজমুল হোসেন, জিএম ও মানবসম্পদ ও প্রশাসন প্রধান ইমরানুল হক, ফাইন্যান্স কন্ট্রোলার মো. মুজাহিদুল ইসলাম, পরিচালক (নার্সিং সার্ভিসেস) পল্লবী অশোকে কালে এবং এইচআরবিপি ও এলঅ্যান্ডডি ম্যানেজার মো. আলী।হিউম্যান কেয়ার এন্ড টেকনিক্যাল ট্রেনিং সেন্টারের পক্ষে উপস্থিত ছিলেন প্রতিষ্ঠাতা ও সিইও উজ্জল হোসাইন এবং চট্টগ্রাম শাখার ব্যবস্থাপক মিটন দাশ। প্রেস বিজ্ঞপ্তি